Identitätskern der Corporate Identity: Unterschied zwischen den Versionen
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| − | Im Identitätskern schlägt das Herz der CI. Er ist das Innenleben, Wesen und Ursprung der CI. Der Kern setzt sich zusammen aus der Vision, den Werten, Einstellungen und Normen, dem Zweck und der Geschichte des Unternehmens. Diese Elemente bilden zusammen die Unternehmensphilosophie (Corporate Philosophy), die, ergänzt um die Unternehmensstrategie, zum | + | Im Identitätskern schlägt das Herz der CI. Er ist das Innenleben, Wesen und Ursprung der CI. Der Kern setzt sich zusammen aus der Vision, den Werten, Einstellungen und Normen, dem Zweck und der Geschichte des Unternehmens. Diese Elemente bilden zusammen die Unternehmensphilosophie (Corporate Philosophy), die, ergänzt um die Unternehmensstrategie, zum Unternehmensleitbild wird. |
Version vom 12. Dezember 2004, 20:07 Uhr
Im Identitätskern schlägt das Herz der CI. Er ist das Innenleben, Wesen und Ursprung der CI. Der Kern setzt sich zusammen aus der Vision, den Werten, Einstellungen und Normen, dem Zweck und der Geschichte des Unternehmens. Diese Elemente bilden zusammen die Unternehmensphilosophie (Corporate Philosophy), die, ergänzt um die Unternehmensstrategie, zum Unternehmensleitbild wird.
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Der Kern setzt sich zusammen aus der Vision, den Werten, Einstellungen und Normen, dem Zweck und der Geschichte des Unternehmens. +
